PRO цели
и ценности
авторская методика
Интенсив по ценностному ориентированию личности
Ценности, как компас - указывают направление к значимому для нас в жизни. Проанализируйте свои ценности, поставьте цели и достигните желаемых результатов!
Стельмашенко Евгений
бизнес-психолог, автор методики по ценностной ориентации личности
лучших практик
результат
1
10
100%
Ваше имя
Должность
Наименование организации
Телефон
E-mail
Комментарий
ПОНИМАНИЕ СВОИХ ЦЕННОСТЕЙ
И ПОСТАНОВКА ЦЕЛЕЙ
ПОЖЕТ В ЭТОМ!
БУДЕТ ПОЛЕЗНО ДЛЯ ТЕХ, КТО:
Нацелен на результат. Готов ставить цели и планировать их достижение. Ищет для этого эффективные инструменты
Не доволен своими результатами. Ощущает себя не на своем месте. Чувствует, что достоин большего. Хочет правильно себя реализовать
Ищет устойчивую мотивацию. Хочет получить неиссякаемый источник вдохновения, быть интересным, полезным, продуктивным
Хочет понять себя. Определить сильные стороны. Разобраться, что важно. Построить карьеру и жизнь в соответствии с ценностями
ЦЕННОСТИ — это то, во что мы верим, что для нас важно и с чем мы сравниваем все происходящее в своей жизни
Нас не обучали этому в школе и не объясняли дома
Разобраться в этом предстоит каждому самостоятельно
этот Интенсив для тех, кто:
Застрял на одном уровне своего карьерного развития и не знает, куда двигаться дальше
Потерял интерес к своей деятельности, ощущает упадок сил, находится в поиске смыслов
Принимает важное решение в жизни и должен все сделать для себя правильно
Хочет разобраться в себе, в своей личности и своих способностях
КАК БУДЕТ ПРОХОДИТЬ НАША РАБОТА:
ТРЕНИНГОВЫЙ ФОРМАТ
системная индивидуальная
и групповая работа
МНОГО ПРОРАБОТКИ
по аудиту себя, проработке своей личности
ЭКСПЕРТНАЯ ПОДДЕРЖКА
тренера на протяжении всего интенсива - комментарии и ответы на вопросы
УДОБНАЯ СИСТЕМА
работе по уже готовому
раздаточному материалу
ТВОРЧЕСКАЯ АТМОСФЕРА
проходит в непренужденной, доверительной обстановке
ТЕОРИЯ&ПРАКТИКА
оптимальное сочетание теоретического материала и практических методик
ПЛАН интенсива
1. ЗНАКОМСТВО
НАПОЛНЕНИЕ:
- Знакомство с программой, с автором, с др. участниками, с собой
- Аудит ресурсов и достижений
- Анализ сильных сторон
- Поиск своих мотивов

В РЕЗУЛЬТАТЕ:
Участники определят потенциал своей личности
2. АССЕССМЕНТ ЛИЧНОСТИ
НАПОЛНЕНИЕ:
- Определение жизненных ролей
- Декомпозиция жизни на ключевые сферы
- Анализ уровня удовлетворенности по каждой сфере
- План возможных улучшений

В РЕЗУЛЬТАТЕ:
Участники проведут аудит своих жизненных сфер, выявят источники ресурсов и направления для своего желаемого развития
3. ЦЕННОСТИ
НАПОЛНЕНИЕ:
- Выявление своих жизненных ценностей
- Оценка соответствия ценностей
- Ранжирование по удовлетворенности и реализованности

В РЕЗУЛЬТАТЕ:
Участники составят матрицу своих жизненных ценностей, определят уровень их текущей реализованности и узнают - что именно нужно делать, чтобы начать жить идеальной жизнью
4. ЦЕЛИ и ПЛАНИРОВАНИЕ
НАПОЛНЕНИЕ:
- Постановка целей по SMART
- Планирование действий методом обратной декомпозиции
- Управление мотивацией

В РЕЗУЛЬТАТЕ:
Участники сформулируют свои приоритетные цели по SMART, научатся методу обратного планирования и получат внутреннюю настройку на достижение результатов
5. ПЛАН РАЗВИТИЯ
НАПОЛНЕНИЕ:
- Разработка ценностных моделей поведения
- Проверка через метод "быть-делать-иметь"
- План действий по развитию личности и формированию новых привычек

В РЕЗУЛЬТАТЕ:
Участники сформулируют план своего дальнейшего ценностного развития и новых привычек мышления, с учетом полученных знаний о себе.
Получат ясное представление о себе, своих сильных сторонах, возможностях и ресурсах
Поймут — что для них важно и в чем они  смогут преуспеть
Поставят мотивирующие цели и составят реальный план их достижения
Проанализируют жизненные сферы, уровень удовлетворенности по каждой из них, определят — что и как можно улучшить
По итогу интенсива УЧАСТНИКИ:
Выявят свои ведущие ценности, благодаря чему повысят личную эффективность, почувствуют уверенность и  мотивацию действовать для достижения желаемых результатов
5
4
3
2
1
ОБО МНЕ
· Бизнес-психолог
· Бизнес-тренер, консультант
· Соавтор методики определения ценностей
· Предприниматель
· Основатель маркетинговой компании «LEADERA»
· Управленец с 20-летним опытом построения бизнеса
· 10 лет опыта в региональной политике
· Женат, двое детей
· Ультрамарафонец
Евгений Стельмашенко
ОТЗЫВЫ
КОНТАКТЫ
Почта:
sey@lead-era.ru
Маркетинговая поддержка
info@stelmashenko.com